Regionalni forum Europe za socijalnu sigurnost, Stockholm, 18. – 20. travnja 2016.

Zagreb, 27.04.2016.
Regionalni forum za države regije Europe održan je u organizaciji švedskog zavoda za mirovinsko osiguranje u Stockholmu od 18. do 20. travnja 2016.
Sustavi socijalnog osiguranja u Europi suočavaju se s dvostrukim izazovom: povećanim potrebama i smanjenim resursima. Ekonomski i fiskalni uvjeti tržišta rada okvir su za postojeće napore da se provedu reforme i sustavi socijalnog osiguranja prilagode demografskim promjenama, rastućim faktorima rizika za zdravlje, novim potrebama i sve većim očekivanjima javnosti.
Fokusirajući se na ključne inovacije u sustavima socijalnog osiguranja i dobru praksu koja dokazuje posvećenost europskih ustanova za socijalnu sigurnost izvrsnosti u svome radu, Forum predstavlja ključnu platformu za razmjenu informacija i analizu stanja socijalne sigurnosti i upravljanja njome u Europi, koja je namijenjena poslovodstvu (predsjednici uprava i direktori), višem menadžmentu i stručnom osoblju.
Glavni  događaj na Forumu bila je dodjela nagrade za dobru praksu ostvarenu u trogodišnjem ciklusu od 2014. do 2016. godine. O nagradi i priznanjima odlučila je neovisna međunarodna komisija.
Hrvatski zavod za mirovinsko osiguranje aplicirao je na natječaj ISSA-e za dodjelu nagrade s tri projekta:  1. Elektronički zapis (ERPS) 2. Razmjena podatka o činjenici smrti 3. E-prijave na mirovinsko osiguranje.
Neovisna međunarodna komisija prepoznala je kvalitetu prijavljenih projekata Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje i sva tri projekta dobila su priznanje. 

Međunarodna komisija dodijelila je 12 priznanja s posebnom pohvalom za sljedeće dobre projekte: 

Belgija: Nacionalni zavod za zapošljavanje
Učinimo više i bolje s manje

Hrvatska: Hrvatski zavod za mirovinsko osiguranje
ERPS – Elektronički zapis

Francuska: Sustav osiguranja za samozaposlene osobe
Financijska potpora samozaposlenim obveznicima plaćanja doprinosa koji se nalaze u poteškoćama

Francuska: Nacionalni fond za obiteljska davanja
Sastanci na temu prava na davanja

Francuska: Nacionalni fond za zdravstveno osiguranje zaposlenika
PRADO –  Program pomoći po povratku kući nakon hospitalizacije

Njemačka: Njemačko osiguranje od nesreća
Rehabilitacija 3.0 – Osmišljavanje i  provedba nove rehabilitacijske strategije

Njemačka: Njemački zavod za socijalno osiguranje od nesreća na radu za prehrambenu i hotelsku industriju, dio njemačkog osiguranja od nesreće na radu 
Wellerov sustav: model upravljanja terapijom za osiguranike od nesreća na radu

Malta: Ministarstvo obitelji i socijalne solidarnosti 
Pojednostavljivanje i usmjeravanje godišnjeg postupka revizije dječjih doplataka i socijalnih pomoći

Republika Moldova: Nacionalni ured za socijalno osiguranje
Osiguravanje pristupa socijalnoj sigurnosti za radnike migrante putem ugovora o socijalnoj sigurnosti

Poljska: Zavod za socijalno osiguranje (ZUS)
ZUS-ova platforma e-usluge (E-services Platform - PUE) – moderan i ugodan komunikacijski kanal 

Švedska: Švedska agencija za mirovine
Projekcije standarda mirovina

Švicarska: Suva
Inovativni nadzor poslovanja pomoću Sumex DRG Experta
 
Također je dodijeljeno 39 priznanja za dobre projekte Azerbajdžanu, Belgiji, Bugarskoj, Hrvatskoj – za dva projekta (1. „ e-prijava“, 2. „ razmjena podataka o činjenici smrti“), Finskoj, Francuskoj, Njemačkoj, Irskoj, Italiji, Jerseyu, Litvi, Poljskoj, Ruskoj Federaciji, Španjolskoj, Švedskoj, Švicarskoj i Turskoj. 
   



Online usluge

infotelefoni

+385 1 45 95 011
+385 1 45 95 022
radnim danom
od 8 do 16 sati
Projekti HZMO

Osnovni
podaci

Mirovinsko osiguranje
za siječanj 2019.
(u veljači 2019.)

U Zavodu je bilo:

1499928 Osiguranika - ukupno

1295071  Radnici kod pravnih osoba
101261  Radnici kod fizičkih osoba
59596  Obrtnici
19435  Poljoprivrednici
19399  Samostalne profesionalne djelatnosti
87

 
 Osiguranici zaposlenih kod međunarodnih organizacija u inozemstvu i hrvatski  državljani  zaposleni na teritoriju Republike Hrvatske kod poslodavaca sa sjedištem u inozemstvu
5079  Produženo osiguranje

Broj prijava i odjava
na dan 19.03.2018.
broj prijava  2541
broj odjava  1695


opširnije

1237870 Korisnika mirovina - ukupno


503955  Korisnici starosnih mirovina
27006 Korisnici starosne mirovine za dugogodišnjeg osiguranika
83479 Korisnici starosne mirovine prevedene iz invalidske
195050  Korisnici prijevremene mirovine
288 Korisnici prijevremene starosne mirovine zbog stečaja poslodavca
190086  Korisnici invalidskih mirovina
238006  Korisnici obiteljskih mirovina

opširnije

671167 Korisnici mirovina - žene (54,22%)
566703 Korisnici mirovina - muškarci (45,78%)

1:1,21 je odnos broja korisnika mirovina i osiguranika

Prosječna starosna mirovina za 40 i više godina mirovinskog staža prema ZOMO iznosi 3.665,41  kn, a njen udio u prosječnoj neto plaći u Republici Hrvatskoj za prosinac 2018. (6.262 kn) iznosi 58,53 %.

30 godina je prosječan mirovinski staž za ukupan broj korisnika mirovina ZOMO
71 godina je prosječna dob za ukupan broj korisnika mirovina ZOMO

 

  • Prosječan mirovinski staž korisnika starosnih mirovina ZOMO koji su pravo na mirovinu ostvarili u 2019. godini iznosi 30 godina.
  • Prosječna starosna mirovina ZOMO korisnika koji su pravo na mirovinu ostvarili u 2019. godini iznosi 2.231,85 kn.
  • Prosječna dob korisnika  starosnih mirovina ZOMO koji su pravo na mirovinu ostvarili u 2019. godini iznosi 64 godine.


opširnije

3.332.000.000 kn iznosi procjena potrebnih sredstva za isplatu mirovina i mirovinskih primanja

Doplatak za djecu
za siječanj 2018.
(u veljači 2019.)

U Zavodu je bilo 

161157 korisnika doplatka za djecu za  309026 djece.

Prosječna svota doplatka za djecu ( bez razlika za prethodne mjesece) iznosi 365,52 kn.

Prosječna svota doplatka za djecu ( uključene razlike za prethodne mjesece) iznosi 378,92 kn.



 ... arhiva